エイベックス、全従業員に対して就業時間中の新型コロナワクチン接種を認め、「ワクチン休暇」による特別休暇の取得制度を実施

エイベックス株式会社のプレスリリース

エイベックス株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長CEO:黒岩克巳)は、全従業員を対象に、就業時間内における新型コロナワクチン接種を認め、併せて接種後に痛みや副反応による体調不良が発生した場合、「ワクチン休暇」として特別休暇を付与します。

当社は、新型コロナワクチン接種の促進が、ライヴ・イベントなどのリアルエンタテインメントの回復には重要だと考えています。そのためにも、エンタテインメントを届ける担い手となる従業員の接種を推奨し、従業員が安心して働ける環境を整備していきます。

■実施概要
・就業時間内における新型コロナワクチン接種を認め、業務時間扱いとします。
・接種後に痛みや副反応による体調不良が発生した場合には、「ワクチン休暇」として特別休暇を付与します。(※1)

■対象期間
2021年5月20日(木)~2022年2月末予定(※2)

■対象者
全従業員(正社員・契約社員・特別契約社員・アルバイト)

なお、当社は、本取り組みのほか、政府のガイドラインに沿って作成した「コロナ禍におけるライヴ・イベント実施ガイドライン」を遵守し、徹底した衛生管理のもとでオンラインだけではなくリアルライヴ・イベントを開催しています。今後も、当社グループ所属のアーティスト・タレントを応援してくださるファンの皆さまに、安心・安全にエンタテインメントを楽しんでいただけるように全力を尽くしていきます。

■具体的な取り組み(一例)
・会場の来場者数を収容定員の半分以下に設定し、入退場の分散や1席ずつ座席間隔をあけるなど、会場における感染対策を実施。2020年9月~12月に実施した倖田來未のアリーナツアーにおいては、全会場においてクリーンパートナーとして株式会社ダスキンにご協力いただき、対策を強化。
・準備期間の短縮、出演者・スタッフの人数縮小など、アーティスト・出演者・スタッフの安全を確保。

※1:接種1回につき2日まで特別休暇を付与。当日および翌日以降で半日単位での取得が可能。
※2:政府が定める接種実施期間に準ずる。

【エイベックス コーポレートサイト・SNS】
コーポレートサイト:https://avex.com/jp/ja/
Twitter      :https://twitter.com/avex_pr
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